为落实市委、市政府关于“科教人才”一体发展和全面振兴新突破三年攻坚行动部署，长春市人社局主要领导带队，于10月28日至30日，携中国一汽、中车长客、长光卫星等20家重点产业企业和930个优质岗位，以及东北财经大学、吉林财经大学、长春财经学院等域内外财经类合作高校，赴上海开展“长春产业引才全国行·上海站”系列活动，探索形成“产业需求主导、政府担当搭台、高校访企出智、企业引才留人”的政校企协同引才新模式。

　　一是坚持产业需求主导，精准对接名校资源。此次上海之行紧扣我市汽车、轨道交通、卫星及光电信息、金融等重点产业用人缺口，在上海交通大学、复旦大学举办专场双选会，累计接收简历1125份，其中硕士及以上学历占比52%，初步达成就业意向235人。双选会设置“长春产业机遇”展示区、人才政策咨询区和AI智能面试体验区。同时，与复旦、交大建立常态化联络机制，每年定期发布长春重点产业人才需求目录，邀请名校师生来长考察交流，让“长春引才”成为名校毕业生心中一个值得托付的长期选项。

　　二是强化政校企协同，打通访企拓岗堵点。考察团走访上海票据交易所、前程无忧上海总部等标杆企业，政校企三方就金融人才定向培养、实训基地共建、校园招聘全链条服务等议题深入交流。高校实地学习上海企业在人才培养标准、用人能力需求、产教融合实践等方面的先进经验，拓宽办学视野、校准培养方向，为培养更多适配东北振兴和长春高质量发展的高素质人才奠定了坚实基础。

　　三是聚焦文科生就业难点，开辟财经人才新路。针对当前文科生特别是财经类毕业生就业压力较大的现实，本次活动专门组织东北财经大学、吉林财经大学、长春财经学院等财经类高校，深度对接上海证券类标杆企业和金融机构。双选会现场面向经管、金融、法律等文科专业的岗位占比超过35%，有效推动了长春财经类高校与上海金融机构建立实习直通车、就业绿色通道。

　　四是对标先进公共服务，汲取市场化服务经验。考察团一行赴中国上海人力资源服务产业园虹桥园开展实地研学调研，先后走访产业园一楼展厅、上海信华人才服务集团有限公司、外才集团等头部机构，同步组织随行高校开展校企对接交流。考察组深入观摩园区一站式人才服务平台、数字化人才服务特色场景，重点学习借鉴上海在人力资源服务产业培育上的市场化运营范式、跨区域人才协同调配机制、校园引才全链条数字化服务等成熟经验，为深化长沪两地人才联动、拓展校地合作渠道汲取思路。

　　下一步，市人社局将持续挺膺担当，坚持以产业、企业、高校和人才发展需求为导向，持续搭建政校企协同平台，做优人才引进、培育、服务全链条保障，为长春高质量发展提供坚实的人才支撑。

初审:于丰绪 复审:肖宝和 终审:李钢